一是準確把握工作形勢，加強組織領導。堅持“業務工作誰主管，保密工作誰負責”原則，明確責任、分工協作，形成了“黨委書記親自抓、分管領導具體管、保密辦組織實施、機關各部室和基層各單位有人管理”的保密工作大格局。結合企業實際建立健全保密相關規章制度2項，完善風險排查、自查自評、日常保密檢查等工作程序，進一步規范了保密管理，切實做到有章可循。
二是廣泛開展宣傳教育，營造濃厚氛圍。堅持以“4·15”國家安全教育日等活動為契機，廣泛開展保密宣傳教育，發布專題公眾號2期，充分利用互聯網、黨務公開欄等宣傳陣地，把保密工作理念普及到每位員工。將保密教育納入日常業務培訓，并針對77名新入職員工開展保密教育，不斷提高職工保密意識。
三是精準聚焦關鍵環節，推進工作落實落地。堅持關口前移，積極防范，積極響應上級有關要求，組織總部15個部門、36個基層單位全面排查辦公軟件使用情況。印發中國中鐵日常保密“十項注意”日常工作提醒小卡片600余份，時刻提醒廣大干部職工緊繃保密之弦，從源頭上做好保密工作。
四是從嚴抓好督導檢查，確保責任落實。牢固樹立“保密工作無小事”工作理念，將保密工作落實情況納入黨建工作責任制考核，及時查找問題隱患，加強治理薄弱環節，最大限度落實保密工作的各項措施。
